你知道面试时自我介绍的禁忌吗? , 在面试时有时还会碰到这样的时候,面试开始了,面试官给你一句话:说说你自己吧!这问题看似简单,实则不好回答,怎么说?以下是本站小编为大家带来的面试最佳自我介绍2篇,希望能帮助到大家!
面试最佳自我介绍1
在面试时有时还会碰到这样的时候,面试开始了,面试官给你一句话:说说你自己吧!这问题看似简单,实则不好回答,怎么说?说什么?该注意什么?去年大学毕业的燕子,前俩次面试,就在这个问题上栽了跟头,那么,这里面有什么要注意的吗?
一、尽量少用 " 我 " 这个字眼
燕子当时是这样做自我介绍的: " 我叫某某,毕业于某校某系我的特长是 — 我的爱好是 — 我 —" 一连串的 " 我 " !说着说着,她发现面试官的脸色越来越难看。
分析:人们一般讨厌把 " 我 " 字放在嘴边,在自我介绍的开端如果连续三句都用 " 我 " 做开端面试官一般认为你是一个极端自私自利,自以为是的自我中心者。
出招:最好的办法是,把 " 我 " 字开头的话题,转为你字开头, " 你想了解我的个人爱好,还是与工作有关的问题? " 您说呢?你认为怎么样?等等。
二、把好事留后头
面试一开始,许多面试者就迫不及待的将自己的 " 光辉历史 " 一一历数,扬扬万里。
分析:这不是明智的做法,容易给面试官一种自吹自擂,夸夸其谈的感觉。
出招:好事应该留在后面说。尽量给人一种诚实谦虚的印象,使面试管对你刮目相看。或者将之换作一个话题,引起面试管兴趣,来主动问你。
三、给自己留条后路
为了证明自己 " 对这个企业的价值 " ,作为一个刚从高校毕业的学生,燕子夸下海口: " 一年内,我能实现 500 万的利润! "
分析:殊不知,该企业业务比较分散,经验丰富的市场人员,一年的业绩能逾 500 万者也寥寥无几。面试管非常反感,问她 " 是否了解公司最近的动向 " 。 " 具体方案是什么 " ,燕子张口结实。
出招:有些没办法确定的话题,先不要做出夸口。就是对自己能力有充分信心,也要有所保留,话不能说得太满。
四、语言简洁,语气明快
燕子是这样介绍自己的: " 我出生在海边,那儿风景优美 —"
分析:应试者经常以为,这样的开头,形象生动,会给面试官留下深刻印象。殊不知,透过罗嗦的语言,面试官会发现应试者缺乏概括能力,并且,连他提问的用意都理解不了。
出招:面试官不会想要了解你的成长经历,他想知道的是,你是否适合这份工作。所以,语言尽量简洁明快,要有条理性。千万不要采用 " 浪漫主意 " 的描述手法。
面试最佳自我介绍2
第一点,性格特点
性格分为外向和内向,外向一些人的特点有善于交际,灵活性强,能活跃气氛等等,如果你是外向的人,可以这么说自己,但是如果你一看就是内向的孩子,那就没必要说自己这些特点了,别人一看就看的出来,这么一说,反而会起到相反的作用。内向就一无是处吗?不是,内向的人一般具有善于自省,原则性强,善于分析等等优点,不管你内向和外向,你都有可能是一个勤奋好学,善于总结,责任心强,善于助人的人,所以自己介绍的时候,可以适当的说下自己的性格的优点,切不可吹嘘一些别人一眼就能识别的特点。
第二点,优点和缺点
对于说自己的优缺点这一块,很多同学都要挠挠头,我有吗?我有啥优点啊?对于自己的优点,不要不自信,有很多优点可以说,比如勤劳朴素,吃苦耐劳;专业基本功扎实,具有良好的知识基础;具有很强的进取精神和良好的开拓创新意识;办事讲究效率,干事干净利落,做事坚决果断;具有很强的团结协作意识和沟通能力,考虑问题周全细致,想问题思路清晰,做事有条不紊;学习能力强,能通过各种途径充实自己;做事善始善终,敢于挑战自我,面对困难有迎难而上的勇气;良好的身体素质和良好的生活习惯;心地善良,乐于助人;责任心强,爱岗敬业;具有大局观和很强的包容心等等,但是不能只说优点啊。
那么在说缺点的时候,也有一些雷区,可以说的缺点有哪些呢?比如缺少工作经验,遇大事不够沉着冷静,容易紧张等等,像有些人说有拖延症啊等等,这个最好别说,领导都不太喜欢这样的员工,拖延症能反映很多别的问题。缺点不用说的太多,点到就可。
第三点,兴趣爱好
丰富的兴趣爱好,会给人留下好的印象,觉得你这个人,生活多姿多彩,生活的稳定性很高,爱结交朋友。在介绍的时候,最好是将自己的爱好和职位结合起来。有些人说,我没有这个爱好怎么办?那你就先去网上了解关于你的这个兴趣爱好,应付一下面试过程就好。比如说你说你的兴趣爱好是吉他,别人难不成叫你弹一首?当然不会的,如果你说了你的爱好是吉他,面试官会觉得你这个人还蛮阳光,蛮有艺术感的,不是吗?
第四点,专业技能
这个就需要你们自己去梳理你们自己行业的东西了。你从哪个学校毕业,专业是什么,从事的行业是什么,你的工作经验,你的项目经验,你获得的证书,你擅长哪一方面。不同的行业,不同的职位,都会有不同的专业技能,所以需要你们自己好好的整理了。
第五点,价值观
有些人不爱谈这个,觉得自己哪有啥价值观啊?对于有些面试官,他可能很在乎这个。我曾经被面试过,面试官问到我,你平时喜欢读书吗?你喜欢读什么书,你喜欢的人物是谁,你的座右铭是什么等等。这些从侧面还是能反应一个人的价值观的,也不是所有的面试官都会在乎。但是你还是要提前准备准备的。
当你们面对简历和面试不知所措的时候,试着从这几方面对自己的相关情况进行一个归纳,归纳好了,准备准备,怀着一颗真诚阳光的心去迎接面试。面试成功与否,运气是一部分,但是机会总是会倾向于有准备的人,不是吗?
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