发展党员自查自纠工作情况报告 【工作报告】

　　一年来，在党组织的正确领导和精心指导下，我在党性修养上逐渐提高，充分发挥党员的先进模范作用，在工作、学习上不断进步。若吧网为大家整理的相关的发展党员自查自纠工作情况报告，供大家参考选择。

　　发展党员自查自纠工作情况报告

　　县委县直机关工委：

　　自开展发展党员工作自查自纠以来，县委党校党委高度重视，成立领导小组认真梳理发展党员工作程序上、材料上以及规范性上存在的问题。对标对表，自查自纠，坚持问题导向，聚焦存在问题，切实理清思路，推进整改落实。现将自查自纠相关情况汇报如下：

　　一、工作开展情况

　　自2013年1月1日以来，县委党校共发展党员1人，崔玉晓同志是2017年6月发展为预备党员，2018年7月如期转正。经自查，崔玉晓同志符合发展党员要求，县委党校发展党员工作基本按照“规定工作”有序推进。

　　(一)“三个到位”规范发展党员程序。发展党员工作不仅体现着责任意识，更关乎政治站位的问题。县委党校在发展党员工作中始终坚持最高标准，最高要求，最高水平，保证发展党员工作合规有序。一是参会人数上保证到位。严格坚持发展党员规定的人数为底线，人数不够就等人，等不到人就延期。二是票务管理上保证到位。在会议预备阶段，由党务工作者会同机关党支部组织委员按照全体党员人数印制，将选票放入档案袋，由党务工作者专人负责。投票表决过程中，严格落实发展党员制度规定，推荐并通过监票人、计票人。选举结束后，选票由党务工作者归集封存。但是这项工作也存在出选票下发迅速、收回仓促的问题，没有充分吸收党员意见建议。三是程序设计上保证到位。严格按照发展党员程序规定、时间节点推进整体工作，保证各项工作有迹可循、查有实据。

　　(二)“两个坚持”规范发展党员材料。一是坚持应填尽填。发展党员材料严格按照制度规定准确填写，对政审环节实施责任制，谁政审谁负责，在发展党员过程中不存在政审范围缩小的问题。二是坚持实事求是。发展党员工作政治性强，实事求是开展工作不仅是对组织负责，更是对党内同志负责。在工作中，严格规范会议记录情况，投票表决情况在会议记录中完整体现。党校党委始终围绕习近平新时代中国特色社会主义思想这个中心开展党员培养教育，用党的最新理论成果武装党员头脑，指导实践。每年组织党员干部赴党性教育基地，重温入党誓词，牢记使命责任。在发展党员过程中不存在违规入党、带病入党的情况。

　　二、存在问题原因

　　思想认识有待进一步提高。虽然对党建工作和发展党员工作重要性认识有了明显的进步，但是在具体工作开展过程还一定程度存在重视不够、思想认识水平有待进一步提高。二是工作方式方法相对单调，创新意识不强。在党建工作中方式方法跟不上时代发展的形势，工作方法中规中矩，创新性的方法举措不多，引领性的典型经验很少。

　　三、下步整改措施

　　一是以学习为抓手强化队伍建设。发展党员工作中暴露出的问题归根结底还是人的问题。要加强党务工作者教育培养，培养出懂专业、有专攻的党务干部队伍，让党务干部成为行家里手，心里都有数，手里都有活。

　　二是以纪律为抓手强化工作成效。严明的纪律是做好一切工作的前提。以严的标准、严的措施、严的纪律做好新时期党建工作，严格执行“三会一课”制度，定期召开党员大会，传达学习党的路线、方针、政策和上级党组织的决议、指示，严格落实领导干部“双重组织生活”制度，严格落实“一岗双责”制度。同时严格落实党员活动日制度、民主生活会制度及谈心谈话制度。领导干部要牢固树立“打铁还需自身硬”的意识，以身作责，率先垂范，用实际行动为党建工作起好步、带好头。

　　三是以责任为抓手推动党建工作。严格落实工作责任，党务干部要做到守土有责、守土负责、守土尽责。党委书记要做管党治党的书记、当好第一责任人，牢固树立抓好党建就是最大的政绩的政绩观，管好班子，带好队伍。建立容错机制，充分发挥党务干部主观能动性和积极性，推动履行管党治党责任从“要我做”向“我要做”转变，推动党建工作由“一家做”向“大家做”转变。

　　发展党员自查自纠工作情况报告

　　根据校党委《关于党员发展工作进行自查的通知》的要求，对照《中国共产党发展党员工作细则》，我系党总支对2019年以来的发展党员和党员转正工作进行了认真的自查。现将检查情况报告如下：

　　一、2019年以来发展的党员

　　我系截止2019年4月28日共有党员70名，其中教工党员15名：王晖、马生元、王延军、刘钰、张有明、孔祥明、张丽娟、马万伟、唐燕、郭敏娟、陈国玉、刘宏伟、马兰、李秀邦、朱海燕;学生党员55名：贾银凤、王邦军、韦国勇、马灵平、常有力、谢燕霞、王学亮、黄绡咏、任贵杰、吴祥宏、傅立明、才让东智、马瑞静、蒋永华、马晓倩、马凤兰、杨鹏、张小芳、张明明、张建龙、李华新、张鹏、德羊卓玛、盛双、李文栋、朱伟、王东东、贾超民、郝伟、刘银屏、吴欢、赵泊杰、邹文龙、张海丽、罗元新、王少科、贾方方、杜燕斌、张秋萍、谭海波、李婷、韩永龙、李秀花、杨辉景、高进、安乐、马新建、林德明、姚江涛、张坤、许明明、韩向阳、许桂生、谭海波、黄世锋。

　　2019年以来，我系发展党员共计56人，其中教师党员1人：陈国玉;学生党员55人。

　　二、严肃审查、手续齐全

　　我系发展党员各项材料齐全规范。主要材料有：《入党申请书》、《入党志愿书》、《入党积极分子考察表》、《支部综合政审材料》、《谈

　　话记录》(每半年一次)和《个人思想汇报》(每季度一次)等。

　　注意检查入党申请书、志愿书的书写格式，检查入党申请书、志愿书是否由本人亲笔填写。

　　从支部确定其为入党积极分子到支部通过其为预备党员，均有一年以上的考察培养期。

　　培养教育期间，我们均确定2名培养人，培养人按照要求每半年填写一次考察鉴定。

　　入党积极分子要求经过培训。本人参加支部吸收其为预备党员或预备党员转正的党员大会。

　　党支部的会议记录完整，写清会议时间、地点、内容、主持人、记录人、党员总数、实际出席缺席党员人数及缺席原因、参加会议的预备党员和列席人名单、会议讨论情况、表决形式及结果。

　　《入党志愿书》中应该签名盖章的位置均有签名和盖章。

　　预备党员预备期满时，能提出书面转正申请。入党材料上填写的时间与各种记录具有一致性，符合逻辑关系。

　　三、认真培养、严格把关

　　我系入党积极分子都经过各班团支部民主推荐，系团总支委员会举手表决产生;在系党总支的指导下，党支部能按规定，每半年对要求入党的积极分子进行一次考察;每次确定入党积极分子和发展对象都经过党支部研究;党支部让发展对象填写《入党志愿书》时，是经过上级党组织同意，并对发展对象进行填写前的认真指导。党支部对发展对象都形成综合性政审材料，综合性政审材料有结论性意见;通

　　过接收预备党员的决议后，及时报校党委组织部;做到每季度讨论一次对预备党员的教育和考察;能及时讨论预备党员转正事宜;通过预备党员转正决议后，能及时上报上级党组织。支部召开吸收预备党员大会和讨论预备党员转正大会时、党员到会的人数都符合《细则》的规定;党支部讨论两个以上的人入党时，是逐个讨论和表决。发展上述党员，均经认真培养、考察，主要包括以下程序：一是个人向党组织提交入党申请书;二是确定党员同志负责与申情入党同志的联系;三是组织他们参加学习党的基本理论知识，参加学校统一组织的培训;四是他们都能积极地向党组织汇报思想工作、学习情况;五是认真听取党内外群众对他们的意见;六是认真做好对申请入党同志的政治审查和有关社会关系的调查;七是均有两名正式党员作介绍人;八是发展党员时均召开党员大会，认真审查，做出决议，并报校党委审批;九是加强预备期限考察工作。

　　四、结构合理，先模明显

　　随着学校的快速发展，党员人数不断增加。到目前为止，我系设有教工党支部和学生党支部各一个，党员总数已达70人。全体党员同志认真履行“三个代表”重要思想，认真学习党的十七届五中全会精神，爱岗敬业、埋头苦干、乐于奉献、开拓创新、文明守法，在各自的岗位上发挥先锋模范作用，为我系的发展做出了贡献。

　　三年来，我系发展党员工作总体能按照《党章》规定和上级党组织的要求，并逐年完善提高，使之规范化、制度化。在具体工作中，我们深深地体会到：坚持标准，真正做到成熟一个发展一个，是做好

　　发展党员工作的前提;强化培训，提高党务工作者的业务素质，是做好发展党员工作的关键;优化结构，建立一支数量充足的入党积极分子队伍，是做好发展党员工作的基础;注重培养，全面提高入党积极分子综合素质，是做好发展党员工作的重点;健全机制，规范程序，是做好发展党员工作的保证。

　　同时，我们也清醒地看到，我们的工作离上级组织的要求还有一定的差距，主要表现在：一是在青年教职工中发展党员工作做得不够，二是党组织与发展对象的谈话制度还有待于完善，谈话人水平有待于提高。三是对新党员的继续教育力度不够，存在前紧后松现象。

　　从以下几个方面入手，我们将努力克服工作中存在的缺点和不足，进一步规范工作程序，切实抓好发展党员工作：

　　1、突出重点。针对这次发展党员工作自查中发现的问题，做到缺什么补什么，哪个环节薄弱就重点抓哪个环节。特别是要加大在青年教师中发展党员工作的力度，要从思想上、政治上、工作上给予更多的关心和帮助，使他们能积极向党组织靠拢，把更多的优秀人才吸引到党内来。

　　2、抓住关键。建立一支素质好、作风硬、业务精的党务工作者队伍是做好发展党员工作的关键，为此，我系党总支将重点对支部委员进行发展党员工作业务知识的培训，主要内容包括发展党员工作程序、发展党员应注意的问题等方面。

　　3、完善机制。通过健全完善推优制、培养考察制、公示制、预备党员考察制、票决制、责任追究制等工作制度，进一步规范发展党

　　员工作程序，确保发展党员工作逐步走上制度化、规范化轨道。

　　4、加强组织领导。以争创党建先进单位为目标，以创先争优活动为载体，加强对发展党员工作的组织领导。坚持做到每年都制定发展党员工作计划，每半年组织一次检查，每年召开一次发展党员工作会议，确保发展党员各项工作落到实处。

　　发展党员自查自纠工作情况报告

　　自机关工委安排关于2013年至2018年发展党员工作进行自纠自查的通知后，按照会议发展党员工作自查自纠要求精神，**高级中学党总支进行了全面、详实的调查，现将自查情况报告如下：

　　我校共有1个党总支和5个党支部，党员96人，其中：正式党员95名，预备党员1名。

　　自2013年1月1日至今，共发展8名党员。

　　发展党员严格按照了"控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用"的总要求，始终把保证质量放在发展党员工作的首位，严格标准、严格培养、严格程序、严格调控，扎实做好发展党员工作。

　　在今后的发展党员工作中，要更加按照发展党员的规定、程序去办，一定做到：

　　1、程序合格。从召开推荐会议，接受会议，投票规范，人数达标等严格按照“五制”发展党员。

　　2、材料规范。对发展党员材料做到规范、严格。会议记录规范、填写完整。

　　3、其他内容要完整。做到向党旗宣誓，预备党员要按期转正，严格执行对预备党员的管理，做到无违规入党，严格程序。

　　今后，我们**高级中学党总支将努力自查自纠，认真工作，努力克服工作中存在的不足，进一步规范工作程序，切实抓好发展党员工作。