不忘初心主题教育剖析材料 【党团范文】

　　不忘初心才能永久年轻，不忘初心才能赢得民心。此刻正是决胜全面建成小康社会的冲刺阶段，建设社会主义现代化强国的号角已经吹响，新时代的壮丽画卷正在铺展。我们只有不忘初心，牢记使命才能在习近平总书记新时代中国特色社会主义思想的指引下，昂首迈向新的征程。若吧网为大家整理的相关的不忘初心主题教育剖析材料，供大家参考选择。

　　不忘初心主题教育剖析材料

　　按照集团党委“不忘初心、牢记使命”主题教育工作部署，我按照习近平总书记在“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议上的讲话中提出的“四个对照”、“四个找一找”要求，认真对照党章党规，对照初心使命，结合同志们给我提的意见和建议，以自我革命的精神，实事求是查摆问题，深刻剖析内在成因，深入推进问题整改。现汇报如下：

　　一、理论学习收获

　　主题教育开展以来，我把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为根本学习内容来抓，坚持抓住根本、抓住精髓、抓住灵魂，做到学懂弄通做实。

　　(一)全面系统学，重在“全”字，在坚持掌握精髓上下功夫。围绕《纲要》对习近平新时代中国特色社会主义思想和基本方略进行了全面梳理，对新时代坚持和发展什么样的中国特色社会主义、怎样坚持和发展中国特色社会主义的重大课题有了深刻理解。更进一步认识和理解了新时代坚持和发展中国特色社会主义的总目标、总任务、战略布局和发展方向、发展方式等基本问题，对“八个明确”的内在逻辑关系，“五位一体”总体布局、“四个全面”战略布局和新发展理念有了整体理解。

　　(二)及时跟进学，重在“早”字，在坚持与时俱进上下功夫。习近平新时代中国特色社会主义思想是全党全国人民为实现中华民族伟大复兴而奋斗的行动指南，必须长期坚持并不断发展。在学习中，我注重一个“早”字，及时学习习近平总书记关于生产力与生产关系、上层建筑与经济基础、改革发展稳定、内政外交国防、治国治党治军等方面的最新论述。及时通过《学习强国》等各种媒体进行学习，做到时间上跟进、视野上跟进、认识上跟进、情感上跟进，不断提升了持续学习的能力。

　　(三)深入思考学，重在“活”字，在坚持融会贯通上下功夫。通过不断用脑求索，力求把零散的东西变为系统的、孤立的东西变为联系的、粗浅的东西变为精深的、感性的东西变为理性的，不断练就透过现象看本质、廓清迷雾辨是非的思考习惯和思考本领。对党的创新理论所揭示的时代意义、哲学意义和对现实的指导意义有了更深刻理解。

　　(四)是联系实际学，重在“实”字，在坚持有的放矢上下功夫。在学习过程中，我坚持把进一步提高学习本领放在首位，把省外公司当前的新形势和新任务摆进去，把工作实际和思想实际摆进去，提高运用科学理论和丰富知识解决实际问题的能力，创造新气象，实现新作为。用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作的能力有了进一步提升。

　　前不久，我们还组织开展了张茂才严重违纪违法问题警示教育。张茂才案件的查处，是山西系统性塌方式腐败后，党中央查处的我省第一个省部级干部，彰显了以习近平总书记为核心的党中央坚定不移推进全面从严治党的坚强决心，充分表明了党中央对腐败零容忍、将自我革命进行到底的顽强意志。我坚决拥护。作为企业党委书记，要以案为鉴，教育引导广大党员干部进一步保持冷静清醒，筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵，不断增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的能力。要结合企业实际，从修复本单位政治生态入手，把党的政治建设摆在首位，持续正本清源，严肃党内政治生活，涵养党内政治文化，锻造优良党风企风。要引导党员干部正视张茂才腐败流毒影响，纠正错误模糊认识，切实增强政治自觉、思想自觉、行动自觉，勠力同心、实干担当，创造性贯彻落实中央、省委和集团决策部署，将其转化为促进发展的工作思路、方法举措和实践成果，回应广大职工关切，向着职工的期望出发。

　　二、存在问题

　　(一)在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。一是在强化政治责任、提高政治能力方面仍有欠缺。虽然逢会必讲“四个意识”和“四个自信”，但对其政治意义和深刻内涵把握不够。对意识形态领域的复杂性缺乏必要的警惕性和鉴别力，有时习惯就事论事，不能从政治上观察分析问题。二是落实中央、省委决策部署不够坚决、不够深入，有时没有制定可行的具体举措，存在“层层转发”“安排部署”的现象。对清欠追责、重大风险防范中存在的问题，虽然制定了具体措施，但推动较慢;扶贫工作做得不到位，不够精准有效;环保工作虽然已列为工作重点，但由于企业历史欠账太多，资金极度紧张，基层司站的环保改造推动不够有力。

　　(二)在知敬畏、存戒惧、守底线方面。一是拒腐防变意识还不够强。之前多年从事纪委工作，对党纪国法熟记于心，深知自己始终不会触碰纪律红线，所以虽然见多了腐败案件和迷失堕落的领导干部，但总感觉那些违纪违法行为都是发生在别人身上的事，与自己不沾边。但其实很多违纪党员干部并非生来就是腐败分子，正是由于防范意识不强，在利益面前根基动摇，才一步步走向了迷失和堕落的深渊。警示我必须深刻吸取教训，从根本上加强防范，真正做到“打铁还须自身硬”。二是对党员干部的教育警示还不够深入。从集团党委主题教育领导小组反馈的问题看，企业党员干部违反中央八项规定精神问题仍然存在，“不敢腐”“不想腐”的氛围还没有形成。反思企业开展的教育警示，主要以完成上级部署的规定动作为主，对基层司站的安排部署少，也没有建立长效机制，没有开展经常性、形式多样的警示教育。作为党委书记，主体责任还没有真正落实落地，没有经常性地提醒党员干部引以为戒、警钟长鸣，始终绷紧纪律之弦。

　　(三)在群众观点、群众立场、群众感情、服务群众方面。一是对基层工作的调查研究和业务指导不够。检查调研蜻蜓点水，很少下沉到最基层、最困难、矛盾最突出的单位;没有主动深入一线主动征求基层干部职工的意见建议;没有多到群众信访反映多的地方、工作推进不力的地方、改革任务重的地方，深入分析落实全面从严治党主体责任、推进企业改革创新发展过程中存在的差距，悟新思路、找新路径、求新举措，解决实际问题。二是一些关乎职工切身利益的薪酬保险问题、职工身边的微腐败问题和职工关心关注的热点难点问题，没有彻底解决，需要进一步加快企业发展步伐，提升企业经济效益，创新思路，寻求解决生存发展问题的有效途径，以此维护好职工切身利益。

　　(四)在思想觉悟、能力素质、道德修养、作风形象方面。一是思想上有急功近利现象。急于解决公司各方面困境现状的想法、容易低头干活、不抬头看路，容易产生重实际工作轻理论学习的念头。二是自身作风不够过硬。在省外公司总体局面复杂、工作叠加、矛盾凸显的关键时期，尽管做了一些工作，但对照党章党规的要求，我本人对省外公司有些问题摸得不透、对有些工作有安排但督导不够及时不够全面;有些工作还不够扎实，有流于形式之嫌;忙于解决当下问题多，对公司长远发展虽有想法，但还没有来得及认真规划。三是抓队伍建设效果不佳。新形势下，国有企业经营管理工作对干部队伍自身建设提出了更高要求，但目前公司班子整体凝聚力不够，整体合力发挥不够，干部职工的全面素质、工作效率和工作能力不适应公司机构改革、业务发展等新形势发展需要，亟需加强业务培训，提升能力素质，解决本领恐慌问题。四是抓全面协调的能力不足。近期虽然加强了业务、党务、财务、行政管理、清欠、法务等方方面面的工作，公司领导、中层、员工共同努力，但工作多，时间短，诉讼、清欠等工作历时较长、要彻底处理还比较棘手，工作成效在短期内还没有完全显现。还需要持续不断加强重点工作的推进力度。另外，和班子共同筹划公司整体工作、长远工作相对少，班子整体凝聚力还没有充分发挥出来。党建工作同经营管理工作深度融合的观念不强、办法不多。还没有找到“两融合”的恰当突破口，融合措施还有些少，效果还不明显。对标一流企业，尤其是对标系统内的先进物流贸易企业还没有落实到行动上。

　　三、原因剖析

　　深刻剖析自己存在的不足，虽然问题在表面，其实根子在思想。通过联系自己的思想、政治、作风、能力、廉政实际，从心灵深处剖析反思、自觉自省，主要有以下几个原因：

　　(一)初心有所缺失，使命感不强，斗争精神不足。初心和使命是激励中国共产党人不断前进的根本动力。但长期以来，一方面，受复杂社会环境和多元社会思潮的影响，没有在世界观人生观价值观这个总开关上切切实实解决问题、不断提升，个别阶段或时期出现了思想滑坡、精神缺钙的问题;另一方面，没有足够的理论修养和理论清醒予以支撑，一定程度上出现了思想“蒙尘生锈”，初心使命“偏离轨道”现象。最终导致不能很好的把党的初心内化于心、外化于行，导致在具体工作中出现担当尽责不够，执行力度不够等问题。

　　(二)政治站位不够高，政治意识不够强。作为党委书记，能意识到任何时候都必须旗帜鲜明讲政治，任何时候政治问题都是根本性的大问题。在具体实践中，讲政治有落空现象，没有把讲政治寓于具体工作之中，有时习惯于就事论事，习惯于相对单纯地认识问题、看待问题、解决问题。没有时刻真正着眼于党的执政基础的巩固和增强，从政治的视角、立场和效果上谋划、部署、推动工作，导致落实中央、省委决策部署，整治形式主义等问题不够深入、不够全面，执行制度规定不到位，解决问题也不够彻底，工作主动性和落地效果打了折扣。

　　(三)纪律作风不实，根源在于党性意识不强。作风的根本问题是党性问题，有什么样的党性，就有什么样的作风。新形势下，自己在执行纪律作风各项规定、强化企业作风建设过程中存在的种种问题与差距，归根结底是因为自己近些年放松了党性修养，在返璞归真、固本培元方面下功夫不足，事业观、工作观、政绩观等或多或少出现了偏差，在自身作风养成上也有所松懈。虽然深知作风建设任重而道远，不是一蹴而就就可以实现的，但没有做好打持久战、攻坚战的充分准备，没有做到心中常想、手中常抓、方法常新、效果常有。

　　(四)践行党的初心使命的能力不足。主要因学风不实，理论武装效果不佳而造成。特别是对贯穿于党的创新理论中的马克思主义方法，没有真正把握精髓、抓住根本，不能很好地掌握运用唯物辩证的思想方法、实事求是的思想方法和群众路线的工作方法去指导实践，很大程度上造成自身战略思维、历史思维、辩证思维、创新思维、法治思维、底线思维能力不足，无法助推工作质量实现大提升，无法真正践行好党的初心使命。

　　(五)宗旨意识不够强，贯彻以人民为中心的发展理念有偏差。能深刻认识到，政治立场事关根本，作为党委书记更要坚决站稳党性立场和人民立场。但在实践中，没有把群众观点、群众路线深深根植于思想中、落实到行动上，导致工作上还是存在着“唯上”多于“为下”的心理，“从群众中来到群众中去”的理念没有认真领会执行。同时，上任以来，一直围着体制机制、普遍性管理问题转，忙于具体事务，真正解决基层职工的操心事、烦心事、揪心事比较少，没有把群众路线落实在具体工作中，没有切实给职工带来更多更直接的获得感幸福感安全感。

　　四、整改措施

　　(一)针对在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”以及思想觉悟方面存在的问题，要强化理论武装，切实增强坚定政治立场和理想信念的持久恒力。

　　没有理论上的清醒，就没有政治上的坚定。习总书记反复强调，要炼就“金刚不坏之身”，必须用科学理论武装头脑，不断培植我们的精神家园。作为落实全面从严治党主体责任的第一责任人，要作出表率，作出示范。一是学习科学理论，夯实思想根基。无数案例告诫自己，无论职位高低、岗位差异、环境不同，加强理论武装，始终是党员干部坚定理想信念的根本途径。当前，最紧要最根本的是用习主席系列重要讲话精神武装头脑，要定期举办干部“学习班”，深入领会其丰富内涵和精髓要义，掌握贯穿其中的马克思主义立场观点方法，切实打牢坚定理想信念的思想理论根基。要始终坚信马克思主义信仰的真理性，始终坚信共产主义远大理想的科学性，始终坚信中国特色社会主义共同理想的合规律性，做到虔诚而执着、至信而深厚。二是明辨是非界限，坚定政治立场。当前，意识形态领域斗争尖锐复杂，铸魂与“蛀魂”、固根与“毁根”的较量更加激烈，我国在实现民族复兴过程中遇到西方敌对势力遏制渗透、西化分化的挑战。今后，要不断增强政治敏锐性和政治鉴别力，带头抵制各种错误观点的侵蚀影响，澄清模糊认识，廓清思想迷雾，做到在大是大非面前和重大原则问题上始终保持清醒头脑，洞若观火、心明眼亮，立场坚定、旗帜鲜明。三是坚持知行合一，自觉锤炼党性。今后，要更加注重把理想信念同具体实践相结合，以“撸起袖子加油干”的实际行动去践行，在改造客观世界的同时不断改造自己的主观世界，锤炼党性修养，磨炼心性情趣，做到固思想之元、补精神之钙、培为政之本。要清醒认识党委书记自身身份和岗位的特殊重要性，始终做到知行合一、言行一致，率先垂范、以上率下。

　　(二)针对在群众观点、群众立场、服务群众以及能力素质、道德修养、作风形象方面存在的问题，要坚守初心，担当使命，切实把以职工为中心植根心底见诸行动。

　　作为企业党委书记，落实全面从严治党主体责任的最终落脚点是为职工群众解决实际问题。要认真贯彻落实省委十一届八次全会和省纪委十一届五次全会精神，聚焦“三基建设”，聚焦突出问题，以具体工作的实效、群众的满意度作为衡量工作效果的标准，持续在保持“三性”上下功夫。一是主动放下身段，保持普通性。要紧紧抓住检查调研等契机，多深入基层司站，特别是群众反映问题较多的地方，把基层职工当亲人、当恩人、当朋友，多问问职工的操心事、烦心事、揪心事，比如职工的后勤保障问题，薪酬分配、保险缴纳问题以及其他合理诉求。通过整治群众身边不正之风，整治基层党组织不作为问题，深入分析主体责任落实过程中存在的差距，切实解决关系职工切身利益的实际问题。把中央、省委、集团对职工群众的感情传递下去，把职工群众对党的感情激发出来。二是坚持对上负责和对下负责相一致，保持统一性。只有为职工服好务才是对党忠诚，只有对职工群众有感情，才是对党有感情。要沉下心来工作，既解决当前紧要的现实工作问题，又规划布局公司整体性、战略性长远发展问题，加强同班子共同筹划公司整体、长远工作的力度，充分发挥班子整体合力。要坚决杜绝执行集团决策部署做选择、搞变通、打折扣，不作为、慢作为、乱作为，对涉及职工利益问题不管不顾、不闻不问等问题，保证集团决策部署在基层落到实处，让职工从中有更多获得感。三是勇于担责担难，保持实干性。守初心担使命，关键在于扛起该担当的责任，保持实干精神，敢于直面问题挑战，在破解难题中打开工作新局面。下一步，要围绕“化风险、保稳定、求生存、谋发展”这个总体思路布局，重点实现“三个突破”：要深入开展专项整治和巡视问题整治情况“回头看”，在强化企业内部管控，鼓励干部干事创业，建立作风建设长效机制、构建风清气正党内政治生态等方面实现突破;要集中精力解决债务清欠、环保改造、房产处置、重要遗留问题等涉及企业高质量发展的制约性和结构性问题，在改变公司整体运营环境方面实现突破;要以薪酬激励为核心，加大终端用户与战略用户开发力度，加强公司煤炭贸易节点管理，加大合同执行力度和财务集中管控力度，在创新企业运营模式、开拓新的经济增长点，提升企业效益等方面实现突破。通过落实全面从严治党主体责任的综合成效，让职工群众感受到实实在在的变化，赢得更多信任，厚植党的群众基础。

　　(三)针对在知敬畏、存戒惧、守底线方面存在的问题，要自觉涵养廉政品格，坚决做到打铁自身硬。

　　作为党委书记，身处全面从严治党和企业改革发展第一线，行使权力要慎之又慎，自我约束要严之又严，习惯在受监督的环境中工作生活，筑牢拒腐防变思想防线。内要锤炼胆色，保持定力，外要修炼“绝活”，保持“清零心态”，练强看家本领，在推进全面从严治企中“尽锐出战”。同时，要经得住清苦，抗得住诱惑，耐得住寂寞，管得住小节，要经常审视自我、修正错误，依规依纪依法履行职责。为企业高质量发展保驾护航。

　　不忘初心主题教育剖析材料

　　按照大桥处“不忘初心、牢记使命”主题教育安排部署，我认真学习了《习近平关于“不忘初心、牢记使命”论述摘编》《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》，《习总书记系列重要讲话读本》对照党员标准深刻剖析了自身存在的问题。现将个人对照检查情况汇报如下，请领导同志们提出批评意见。

　　存在的问题：

　　1、学习的自觉性不高。不注重政治思想学习，集体组织的各项学习活动虽能按时参加，但平时学习的自党性、主动性不强。学习内容不系统不全面，联系实际也不够紧密。学习中存在实用主义倾向，与工作联系紧的学的多，与エ作关系不大的学的少。对待学习，住往是上級要求什么就学什么，不求甚解，使各种学习流于形式。

　　2、工作作风不够扎实。对待工作主动性不强;工作要求和标准不高，被动落实多，主动超前少，只满足于完成领导交办任务，工作作风不够踏实。当工作中過到难题时，不能很好的结合自身实际主动地、创造性的解决;遇到复杂的间题，不善于思考，不善于动脑筋，对工作的落实、督促不够，基础工作不到位，对自己的业务工作，缺乏积极进取精神。

　　3、情绪有时过于急躁。由于自己主观上想干好工作，但有时看到工作进度比较缓慢就产生了焦虑和急躁的情绪，急于求成的心理导致了有时处理事情方式方法不当。

　　二、问题产生的原因：

　　1、对系统政治理论和业务知识学习的重要性和必要性缺乏有深度的认识。经常把学习当作软任务，把工作作为硬指标，出现了学习与工作脱节的现象。因工作忙而放松学习，学习缺系性和经常性，学习的高度、深度、广度和力度不够的问题。

　　2、精神状态未能积极有效地调整到当前生产组织的要求上来，自我要求有所放松。认为自己只要干好本职工作就行，有时甚至产生松劲的念头，满足于不出间題，创新意识淡化，忽视了工作的积板性、主动性、创造性。

　　3、对工作标准不高，要求不严。时常只满足于完成领导交给的任务，没有完全按照高标准、高质量的要求，去认真完成好每一项工作:工作中被动应付性的多，而根据实际需要，主动思考、主动解决现场存在问题少，在履职上做得还很不够。

　　4、进取精神不强，满足于现状。对工作中出现的新情况、新问题研究不够。

　　三、整改措施

　　针对自己在工作中存在种种问题，我将在以后的工作中，认真反思，加以改进，时时开展自我批评，严格要求自己，尽カ尽心千好每一项工作.做到不拘架不计、不括帕重.严以律、密以待人、正确对领导交办的每一项任务，时刻保持积极向上的精神状态、细心认真地处理每一项工作，提高自己的综合素质，具体做到以下几点：

　　1、加强学习，不断提高理论素养和思想水平。要在进一步加强学习上下功夫。进一步增强学习的自觉性、紧迫性，要真正把加强理论学习和业务知识学习放在首要位置，紧密结合、合理安排、始终坚持不懈。通过学习，牢固树立共产主义的理想信念，紧跟不断发展变化的新形势，进一步増强大局意识、责任意识、忧患意识。不仅要学理论，同时还要学习管理知识、法律知识，不断充实自己，丰富自己。在学习中总结，在总结中提高。

　　2、积极上进，充分发挥主观能动性。勇于进取，在工作中树立超前意识。严格要求自己，努力提高自己的工作能力，积极应和跟上当前形势，把自己的本职工作推上一个新台阶。

　　3、严格要求，切实转变工作作风。在工作中严格要求自己，不断加强自己思想道德的修养和人格品质的锻炼。做到工作认真、务实，在工作中严格遵守单位的各项制度和纪律、做到令行禁止。用好的作风带动工作，把好的作风运用到实践中去，干出成绩、干出成效。强化宗旨意识，牢固树立以人为本的理念。

　　4、树立开拓创新的思想，养成勤于思考的习惯，增强工作的主动性和预见性，对各项工作的落实要敢想敢干，积极研究新情况，解决新问题。进一步增强大局意识、责任意识、创新意识。总之，在这次活动后，继续查摆自己在各方面存在的不足和问題，进一步提高思想认识，转变工作作风，改正不足，提高自己，真正使自己的思想得到进一步净化、工作得到进一步提高、作风得到进一步改进、行为得到进一步规范，高标准、严要求努力做好上级交给的各项工作。

　　不忘初心主题教育剖析材料

　　围绕党中央第二批“不忘初心，牢记使命”主题教育要求，按照上级党委的安排，我认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，认真研读了《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》和《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》，进一步树牢了“四个意识”，增强了“四个自信”，做到了“四个服从”，坚定了“两个维护”，努力提高自己的党性修养。同时，紧密结合工作实际，深入开展谈心谈话，广泛征求意见建议，并紧紧围绕思想政治、精神状态、工作作风、廉洁从政四个方面问题，进行了深刻的自我剖析，明确了今后努力方向和整改措施。现将个人对照检查材料情况报告如下：

　　一、深入查找突出问题，从以下四个方面查摆：

　　(一)思想政治方面

　　能够做到在学懂、弄通、做实上下功夫，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“四个服从”，坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。但是仍然存在一些问题：

　　一是理论学习虚化，学习上有畏难情绪、有惰性，难以全面掌握理论精髓，学习的主动性、规划性、系统性不足，没有处理好工学矛盾，有时浅尝辄止、半途而废。

　　二是政治鉴别弱化，在树立大局意识上还有差距。对分管的工作重视得多，对其他工作关心得少。

　　三是处理工作经验化，有时习惯于“吃老本”，满足于老经验、老办法，对于工作规律和经验总结不足，没有沉下心来研究新常态下的工作方法。

　　(二)精神状态方面

　　一是求稳怕乱思想较重，对于上级安排的工作抱有“不求有功，但求无过”思想，如：对某些工作虽然也有所思考，但思想上总有这样那样的顾虑。

　　二是存在缺乏担当、不敢直面问题的现象，在工作上遇到难题时，不善于思考，未能把工作做实、做深、做细，满足于过得去，如：部分工作，不等领导指示，自己不敢做决策。

　　三是工作方法简单，缺乏创造性，有“拿来主义”倾向，存在思路还不够宽、层次还不够高，如：对如何学习借鉴他人好经验好做法研究不够，有时还存在照搬照抄、生搬硬套的现象。

　　四是存有懈怠思想，平时工作忙的时候，不同程度存有等一等的思想。日常工作中，抓细、抓实、抓具体的精神还不足。比如工作中遇到的困难，督促解决的多，亲临一线解决的少，安排的多，亲自过问的少等。

　　(三)工作作风方面

　　一是对工作作风重要性认识不深刻，对新形势下变相、隐形“四风”问题认识不到位。

　　二是宗旨意识淡化、服务意识弱化，和一线教师交流少，工作不够接地气。

　　三是在工作中有急躁情绪，有时在安排处理紧急任务和重大问题时，对相关部门和同志要求过于严格，批评同志有时不讲情面，没有注意到时间和场合，没有顾及到个别同志的感受。

　　(四)廉洁从政方面

　　主要存在两个方面问题：一是存在示范作用不够明显的问题。表现为平时比较重视加强个人的党性修养，但对如何发挥示范表率作用，用自己的言行影响和带动其他党员干部方面，思考的不够深，做的还不到位。二是存在监督把关不够严格的问题。表现在监督责任落实不到位，对分管部门开展党风廉洁教育及“两个责任”落实情况抓的不紧不严，还需要加强这一方面的工作。

　　二、产生问题的原因分析

　　分析自身存在上述问题的原因，根源在于以下五个方面：

　　(一)坚定理想信念的自觉性不够强。

　　在政治合格方面，能够始终牢固树立“四个意识”，自觉地在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。但面对新形势新变化，缺少更加坚定的理论自信，导致理想信念出现松懈，进而放松了对自身建设的要求，没有持续不断地加强政治理论、道德情操、思想文化和专业知识等修养，放松了对党性锻炼的要求和保持党员先进性纯洁性的追求，直接影响了自己思想的进步和工作的推进。究其根本，主要是把政治理论学习当成了“软指标”静不下心，抓得不紧，以干代学，放松了对理论的再学习、对理想的再坚定、对革命意志的再锤炼。

　　(二)严守纪律规矩的坚决性不够强。

　　主要原因是政治敏锐性和政治鉴别力不够。在执行政治纪律、组织纪律上，不够坚定不够到位，执行各项规章制度不够严格，有时会产生纪律松懈、观念淡化的情况，没有严格按照一名合格党员领导干部的标准来要求自己。

　　(三)提升政治自觉的主动性不够强。

　　在认识全面从严治党方面，没能把全面从严治党上升到关乎党的事业兴衰成败的高度来看待。

　　(四)勇于担当的积极性不够强

　　在发挥作用合格方面，能够面对困难不退缩、面对矛盾不回避、面对不正之风敢斗争，确保各级党组织的各项决策部署落地生效。但随着参加工作时间的增加，身体健康状况和精力不足的变化，勇于担当作为、干事创业、奋发有为的劲头和积极性不够强，再上新台阶的精气神不足，工作的积极性、主动性、创造性不够。

　　三、今后整改方向及主要措施

　　(一)不断加强学习

　　深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义理论和党的十九大会议精神，特别是《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》和

　　《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》，做到原原本本学、系统深入学、结合实际学、带着问题学、挤出时间学，以思想自觉引领行动自觉。制定学习计划，要充分利用晚上、周末时间进行学习，确保学习工作两不误，以普通党员身份，参加所在支部的组织生活，与党员一起学习讨论、一起查摆问题、一起接受教育。通过学习，切实解决在理想信念模糊的问题、政治意识淡化的问题、组织纪律散漫的问题、宗旨观念淡薄的问题、精神状态不振的问题。

　　(二)做到绝对忠诚

　　全面贯彻执行党的基本路线、基本纲领、基本方针政策，切实增强道路自信、理论自信、制度自信、文化自信，牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，自觉维护以习近平同志为核心的党中央权威，自觉向以习近平同志为核心的党中央看齐，向党的理论和路线方针政策看齐，在思想上政治上行动上始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，自觉做到讲政治、讲规矩，努力锤炼对党绝对忠诚的政治品格。

　　(三)严明政治纪律

　　学习贯彻《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例》，牢固树立大局观念和全局意识，自觉遵守党的纪律和政治规矩，用《党章》规范自己的一言一行，在任何情况下都要做到政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏，铭记党旗下的宣誓，始终用入党誓词约束自己的言行，守住廉洁自律这条底线，做好本职工作，干好分内之事，树立良好形象。

　　(四)强化工作作风

　　认真履职尽责，扎扎实实开展各项工作，着力解决师生最关心、最直接、最现实的问题，始终保持党的先进性、纯洁性，保持党同人民群众的血肉联系。

　　(五)抓好整改落实

　　结合本次组织生活会提出的具体问题和学校工作实际，在履职尽责上下功夫。首先坚决贯彻落实学校党支部的工作部署，努力把工作做到最好;其次深入级部、班级、备课组，和老师们同学们一起研究学习和工作，关心师生工作和生活，带头提高教育教学质量。第三严格履行“一岗双责”，扎实推进党风廉政建设，管理好分管科室，带好队伍为学校发展做出更大的贡献。